• Chọn vùng/ngôn ngữ

Giới thiệu về w88.is
Quy tắc ứng xử của công ty

Chúng tôi tại Fuji Electric và nhân viên của nó, trong triết lý quản lý của họ, "Là những công dân tốt của xã hội toàn cầu, chúng tôi sẽ làm sâu sắc thêm mối quan hệ tin cậy của chúng tôi với cộng đồng, khách hàng của chúng tôi và chúng tôi sẽ đạt được sự phát triển của chúng tôi. Sự phong phú "," thách thức để tạo ra "và" hòa hợp với thiên nhiên ".
Tiêu chuẩn này đặt cơ sở cho các phán đoán và cách thức tiến hành của Fuji Electric và nhân viên của mình để Fuji Electric và nhân viên của họ có thể hành động với ý thức cao về đạo đức, trong khi hiểu và tuân thủ các luật pháp và quy định của họ.

Được thành lập năm 1992, sửa đổi năm 2019

1. Tôi coi trọng mọi người

Fuji Electric và nhân viên của họ tôn trọng quyền con người trong mối quan hệ của họ với mọi người liên quan đến các hoạt động của công ty. Ngoài ra, chúng tôi sẽ thúc đẩy thành tích của nguồn nhân lực đa dạng và cố gắng tạo ra một nơi làm việc nơi mỗi cá nhân có ý thức về mục đích làm việc với sự chăm sóc và sức khỏe và an toàn.

  • Trong các quy tắc nhân quyền quốc tế như Tuyên ngôn Nhân quyền và Nguyên tắc hướng dẫn của Liên Hợp Quốc về kinh doanh và nhân quyền, sự siêng năng nhân quyền sẽ được thực hiện để công nhận, ngăn chặn và giải quyết các tác động nhân quyền bất lợi.

  • Chúng tôi sẽ tăng cường việc tạo ra một nhân sự và hệ thống điều trị cho phép nguồn nhân lực đa dạng hoạt động và hoạt động, và tăng cường phát triển nguồn nhân lực cho phép mỗi nhân viên phát triển và thể hiện sức mạnh chung của nhóm.

  • Chúng tôi sẽ ưu tiên sức khỏe và an toàn của nhân viên, và cố gắng tạo ra một môi trường làm việc hiệu quả và thoải mái.

Chính sách nhân quyền của nhân viên điện Fujiở đây

2. Chúng tôi coi trọng khách hàng của chúng tôi

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ cố gắng cải thiện sự hài lòng của khách hàng bằng cách mở rộng kinh doanh trên toàn cầu và cung cấp các sản phẩm và dịch vụ an toàn, an toàn, tuyệt vời sử dụng toàn bộ công nghệ năng lượng và môi trường.

  • Chúng tôi quảng bá phát triển và sản xuất công nghệ đáp ứng nhu cầu của khách hàng và cung cấp các sản phẩm và dịch vụ và chất lượng cao an toàn, an toàn, an toàn.

  • Chúng tôi sẽ trả lời trung thực với khách hàng của chúng tôi và phản ánh những phản hồi đó trong việc cải thiện sản phẩm và dịch vụ của chúng tôi.

Kế hoạch hành động tự nguyện của Fuji Electric về an toàn sản phẩmở đây

3. Chúng tôi coi trọng các đối tác kinh doanh của chúng tôi

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ cùng nhau thúc đẩy các hoạt động mua sắm nhằm tạo ra một chuỗi cung ứng hỗ trợ các giao dịch công bằng và công bằng và một xã hội bền vững.

  • Chúng tôi sẽ xây dựng quan hệ đối tác tốt hơn thông qua các giao dịch công bằng và công bằng, hiểu biết sâu sắc và cố gắng duy trì và cải thiện sự hợp tác.

  • Chúng tôi đang tìm kiếm thế giới để có một loạt các đối tác kinh doanh, những người cạnh tranh cả về chất lượng, giá cả, thời gian giao hàng và dịch vụ, và rất quan tâm đến sự bền vững, như môi trường, xã hội và quản trị.

4. Chúng tôi coi trọng các cổ đông và nhà đầu tư

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ hiểu sâu hơn về sự hiểu biết và mối quan hệ của niềm tin bằng cách tiết lộ thông tin trung thực và chủ động cho các cổ đông và nhà đầu tư và khuyến khích đối thoại mang tính xây dựng.

  • Theo các luật và quy định liên quan và chính sách công bố công bằng do công ty chúng tôi đặt ra, chúng tôi cung cấp thông tin tài chính hữu ích cho các cổ đông, nhà đầu tư, v.v., cũng như thông tin phi tài chính như môi trường, xã hội, quản trị, một cách kịp thời, công bằng và công bằng.

  • Ngoài việc tổ chức các cuộc đối thoại mang tính xây dựng với các cổ đông và nhà đầu tư thông qua các cuộc họp giao ban kết quả tài chính và các cuộc họp nhỏ, thông tin thu được thông qua cuộc đối thoại sẽ được chia sẻ với các giám đốc điều hành và các bộ phận liên quan.

5. Chúng tôi coi trọng môi trường toàn cầu

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ tích cực và tích cực giải quyết các vấn đề môi trường toàn cầu thông qua tất cả các hoạt động của công ty, góp phần thực hiện một xã hội carbon thấp, một xã hội định hướng tái chế và xã hội cùng tồn tại trong tự nhiên.

  • Nhằm mục đích nhận ra một xã hội carbon thấp, chúng tôi sẽ làm việc để giảm khí nhà kính phát ra thông qua các hoạt động sản xuất của công ty chúng tôi và góp phần giảm CO2 của xã hội bằng cách cung cấp các sản phẩm và dịch vụ giúp ngăn chặn sự nóng lên toàn cầu cho khách hàng của chúng tôi.

  • Nhằm mục đích nhận ra một xã hội dựa trên tái chế, chúng tôi sẽ làm việc để giảm các tác động môi trường trong suốt chuỗi cung ứng, thúc đẩy giảm chất thải trong quá trình sản xuất, sử dụng hiệu quả nước và 3R (tái sử dụng, giảm, tái chế).

  • Chúng tôi mong muốn nhận ra một xã hội cộng sinh trong tự nhiên và thúc đẩy các hoạt động góp phần bảo tồn đa dạng sinh học thông qua các hoạt động của công ty.

Chính sách bảo vệ môi trường cơ bản làở đây

6. Chúng tôi coi trọng sự tham gia vào xã hội

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ tích cực tham gia vào cộng đồng địa phương với tư cách là công dân tốt, giao tiếp với các bên liên quan địa phương và đóng góp cho sự phát triển của họ bằng cách làm việc cùng nhau.

  • Hiểu hoàn cảnh xã hội của từng quốc gia và khu vực, và có được sự tin tưởng lẫn nhau với các bên liên quan thông qua giao tiếp.

  • Để giải quyết các vấn đề xã hội, chúng tôi sẽ làm việc cùng với người dân địa phương, chính phủ và các bên liên quan địa phương, như cư dân địa phương, chính phủ và tổ chức phi chính phủ, để làm việc về các hoạt động đóng góp địa phương.

7. Tuân thủ toàn cầu là ưu tiên số một của chúng tôi
7-1 tuân thủ kỹ lưỡng

Là một phần của một nhóm công khai cao đã tuyên bố đóng góp của mình trong việc giải quyết các vấn đề toàn cầu như môi trường và năng lượng, Fuji Electric và nhân viên của họ nhận ra tầm quan trọng của việc tuân thủ, hiểu đầy đủ và tuân thủ tất cả các luật pháp trong nước và quốc tế, phong tục và các quy tắc xã hội khác và tinh thần của họ.

  • Hành vi theo luật pháp và ý thức chung xã hội

  • Tuân thủ hợp đồng

  • Ngăn chặn hối lộ và tham nhũng

  • Tuân thủ luật cạnh tranh

  • Lựa chọn đối tác kinh doanh công bằng

  • 50354_50366

  • Cấm các hành động và giao dịch nội gián để phân biệt giữa cuộc sống công cộng và riêng tư

  • Xây dựng mối quan hệ lành mạnh với chính trị và quản trị

Chính sách chống hối lộ w88.isở đây

7-2 Quản lý rủi ro kỹ lưỡng

Fuji Electric và nhân viên của họ sẽ quản lý kỹ lưỡng rủi ro để đảm bảo sự phát triển bền vững của Fuji Electric.

  • Chúng tôi quản lý nghiêm ngặt tài sản trí tuệ của công ty chúng tôi, thông tin cá nhân, thông tin khách hàng và thông tin bí mật, và hoàn toàn tôn trọng tài sản và thông tin của người khác.

  • Ngoài các thảm họa tự nhiên, chúng tôi sẽ thiết lập và củng cố một hệ thống quản lý khủng hoảng tổ chức để duy trì sự an toàn của nhân viên và tính liên tục kinh doanh để đối phó với các mối đe dọa như các cuộc tấn công mạng và hành vi độc hại do khủng bố.

8. Quản lý hàng đầu sẽ thực hiện kỹ lưỡng các tiêu chuẩn này

Giám đốc quản lý của Fuji Electric sẽ thiết lập và thúc đẩy một hệ thống quản trị hợp lý, hiệu quả, minh bạch và hiệu quả, cũng như một hệ thống tuân thủ nhằm đảm bảo tuân thủ toàn bộ luật pháp và quy định và chuẩn mực xã hội. Tiêu chuẩn này được chia sẻ với tất cả nhân viên và được truyền đạt cho các chuỗi cung ứng như đối tác.

Nếu có bất kỳ vi phạm luật pháp hoặc các trường hợp khác xảy ra vi phạm các tiêu chuẩn này, chúng tôi sẽ giải quyết vấn đề và thực hiện trách nhiệm của mình đối với xã hội, cố gắng điều tra nguyên nhân, phục hồi thiệt hại và ngăn chặn tái phát và thực hiện các biện pháp nghiêm ngặt.